退休申请资料已提交在审核，现在想撤回暂不办

可以尝试撤回退休申请，但具体需视单位规定及审核进度。分析：从法律角度看，退休申请提交后，是否允许撤回通常取决于单位内部规定及申请所处的审核阶段。若审核尚未完成，且单位规定允许撤回，那么撤回申请是可能的。但需注意，频繁更改申请可能影响个人信誉及单位流程。提醒：若单位明确拒绝撤回申请，或申请已进入不可逆转的审核阶段（如已公示、审批通过等），则表明问题较为严重，应及时与单位沟通并寻求专业人士帮助。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题的方式主要有两种：一是与单位人事部门沟通，了解撤回申请的具体流程及可能性；二是查阅单位内部规章制度或相关法律法规，明确撤回申请的权利与限制。选择方式：若对单位规定不熟悉，建议先查阅相关规章制度；若规章制度不明确或有争议，再考虑与人事部门沟通。沟通时，应保持冷静、理性，明确表达撤回申请的意愿及原因。
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具体操作：1.**查阅规章制度**：首先，查阅单位内部关于退休申请的规章制度，了解撤回申请的具体规定及流程。2.**与人事部门沟通**：若规章制度允许撤回，或与规章制度无明确冲突，及时与人事部门沟通，明确表达撤回申请的意愿及原因，并了解所需提交的材料及流程。3.**提交撤回申请**：按照人事部门的要求，准备并提交撤回退休申请的书面材料，确保材料齐全、准确。4.**跟进审核进度**：提交撤回申请后，及时跟进审核进度，确保申请被正确处理。若遇阻碍，可寻求单位内部调解或咨询专业人士意见。5.**考虑法律途径**：若单位拒绝撤回申请且理由不充分，可考虑通过法律途径维护自身权益，如申请劳动仲裁或提起诉讼（需根据具体情况判断）。